{
  "$type": "site.standard.document",
  "bskyPostRef": {
    "cid": "bafyreibmhl6hqzkkjr4z2xyuev44lkzfrmswfhly7swq7hslu7rsk4rliy",
    "uri": "at://did:plc:7xn3eh5mdh5vmfy74svufgot/app.bsky.feed.post/3mldbl2q6m4r2"
  },
  "coverImage": {
    "$type": "blob",
    "ref": {
      "$link": "bafkreifoyu6fxwdikqifjkxcmdhbfwwdc5w7pebyvkihsypaejgzzcevne"
    },
    "mimeType": "image/png",
    "size": 612457
  },
  "path": "/carreira/2026/05/por-que-alguns-funcionarios-sempre-respondem-por-ultimo-e-o-que-isso-sinaliza/",
  "publishedAt": "2026-05-08T08:00:00.000Z",
  "site": "https://forbes.com.br",
  "tags": [
    "Carreira",
    "Benjamin Laker",
    "trabalho",
    "Por Que Alguns Funcionários Sempre Respondem por Último e o Que Isso Sinaliza",
    "Forbes Brasil"
  ],
  "textContent": "Forbes, a mais conceituada revista de negócios e economia do mundo.\n\nAtrasos frequentes nas respostas podem refletir disputas silenciosas por poder e afetar a confiança e a dinâmica das equipes\n\nO post Por Que Alguns Funcionários Sempre Respondem por Último e o Que Isso Sinaliza apareceu primeiro em Forbes Brasil.",
  "title": "Por Que Alguns Funcionários Sempre Respondem por Último e o Que Isso Sinaliza"
}